企业邮箱登录 用户名: 密码:
全国统一服务热线:4001600998

人力/行政/运营

招聘职位:绩效考核主管

发布时间:2018-02-10
浏览次数:

所属部门

人力资源总部

工作地点

武汉

招聘人数

不限

工作职责

1、独立拟定公司绩效考核制度、梳理绩效流程及设定各岗位考核指标;
2、宣导、推广绩效管理常用方法和技巧;
3、监督绩效考核各环节的运作过程;
4、建立及维护内部绩效沟通及申诉渠道,及时回馈员工建议及想法;
5、及时反馈绩效过程中所发现的问题并提出有效建议;
6、有效组织、分析考核数据,定期提供评估分析报告并提出整改方案。

工作要求

1、人力资源管理等相关专业本科及以上学历,有三年以上绩效管理经验,熟悉医药行业优先;
2、熟练熟悉绩效管理流程;
3、熟悉国家劳动政策法规和基本财会知识;
4、熟悉并能有效运用绩效管理常用考核方法,擅于业务数据分析和绩效指标的设定、测算;
5、扎实的人力资源管理理论和文字功底,具备优秀的书面和口头表达能力;
6、积极主动、原则性强、善于沟通,具有较强的工作责任心和学习能力、良好的团队合作意识。

薪资待遇

年薪10-15万
XML 地图 | Sitemap 地图